江苏盐城市大丰区企业发展服务中心选调6人公告

盐城市大丰区企业发展服务中心公开选调工作人员公告

为充实区企业发展服务中心干部队伍，现决定面向全区公开选调6名事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：

一、选调范围及对象

全区全额拨款事业单位（不含学校、医院）工作人员（不含工勤人员）。

二、选调条件

（一）报考人员应符合下列条件

1.政治立场坚定，事业心和责任感较强，政策理论水平较高，文字综合和实际工作能力突出，具备良好的职业操守和道德品行；

2.在现工作单位工作满3年（工作年限计算截止时间为2022年6月30日）；

3.具有本科及以上学历，并取得相应学位，专业不限；

4.年龄在35周岁以下（1987年1月1日以后出生）；

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

（二）有下列情况之一的不得报考

1.涉嫌违纪违法，正在接受有关机关审查且尚未作出结论的；

2.受处分期间或尚未满影响期限的；

3.按照国家有关规定，到定向地区或单位工作未满服务年限或对选调有其他限制性规定的；

4.法律、法规规定的其他情形。

三、报名及资格审查

（一）报名时间及方式

报名方式：采用现场报名方式。

报名时间：2022年6月22日-28日，上午8:30-12:00，下午2:30-6:00（节假日除外）。报名地点：盐城市大丰区委老干局6楼602室（盐城市大丰区丰华南路大丰奥林匹克体育中心西南侧约90米），联系电话：0515-83285063。

（二）报名所需材料。

①《盐城市大丰区企业发展服务中心公开选调工作人员报名登记表》一式三份；②本人近期免冠2寸正面彩照3张及电子照片；③身份证、学历证书、学位证书原件及复印件，其中在国（境）外取得的学历学位须出具教育部中国留学服务中心的认证证明；④单位同意报考证明、近三年年度考核结果、工作经历证明等相关证明材料。

（三）资格审查。

对所有报考人员资格条件进行审查，审查合格者准予参加考试。资格审查合格的人数与公开选调职位计划数的比例不低于3:1。报名结束后，达不到开考比例的，按规定的程序核减该职位选调计划。

四、组织考试

考试采取笔试和面试相结合的办法，具体考试时间及地点另行通知。

（一）笔试。总分100分，主要测试政治理论、业务知识和文字综合能力等，合格分数线为60分。笔试结束后，从高分到低分按照拟选调计划1:5的比例确定参加面试人选（含末位同分者），不足1:5的按照实际人数确定面试人选。

（二）面试。总分100分，采用结构化面试的方式，主要测试履行职位职责所要求的基本素质能力，面试合格分数线为60分。

（三）总成绩。按照笔试成绩占30%，面试成绩占70%的办法计算考生的总成绩。笔试、面试成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。如考生总成绩相同，则按面试分从高到低顺序排名。

五、考察和体检

（一）考察。考察由区企业发展服务中心负责实施。根据考试成绩，按照考察人选与选调职位1:1的比例，确定考察对象。根据职位要求，对考察人选的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与选调职位的适合度进行全面考察，突出政治标准，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，注重考察工作实绩，强化专业素养考察，加强作风和廉政情况考察，考察时须征求所在单位纪检监察部门的意见。

（二）体检。根据考察情况，按1:1的比例确定体检人选。体检标准和有关要求按照公务员体检的有关规定执行。

个人放弃或考察、体检不合格的，按总成绩从高分到低分依次递补。

六、公示与办理手续

拟选调人员名单向社会公示，公示期为5个工作日。公示无异议的人员试用3个月，试用期满合格的，按有关规定办理调动手续。公示期间有异议，经查实不符合选调条件的，取消选调资格，并按考试成绩从高分到低分依次递补。

七、纪律与监督

本次公开选调工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃选调纪律，严格秉公办事，接受纪检监察部门和社会监督。如发现弄虚作假或有违规、违纪行为，将取消相关报考人员的选调资格，并对有关当事人给予严肃处理。

本公告及未尽事宜由区委组织部负责解释。

公开选调咨询电话：0515-83818538；

公开选调监督电话：0515-68852052。

附件：盐城市大丰区企业发展服务中心公开选调工作人员报名登记表.doc

中共盐城市大丰区委组织部

2022年6月21日